Recruitment
노력하는 만큼 상응하는 대우를 해줘야 한다는 대표이사의 의지에 따라 전 직원을 대상으로 연봉제를 실시하고 있습니다.
경영실적 및 개인의 평가에 따른 성과급 지급과 우리사주제도를 시행하고 있습니다.
매년 자랑스러운 테스인을 선발하여 '우리테스인 상'을 시상하고 있습니다. 테스인으로서 연구개발, 사업부문으로 나누어 대상과 우수상을 시상함으로써 보람과 긍지를 가질 수 있도록 하고 있습니다.
경조 행사에 따른 휴가 및 비용을 지원하고 있으며, 사우회를 통한 공조회를 운영하고 있습니다.
임직원 자녀의 고등학교, 대학교 학자금을 지원하고 있습니다.
임직원들의 건강 유지 및 질병예방을 위해 일반 검진 외 정기적인 종합건강검진을 실시하고 있으며, 비용 전액은 회사가 부담하고 있습니다.
직원들의 근로복지 증진을 위한 사내근로복지기금 법인을 설립하여 주택자금 및 생활안정자금을 저리에 융자받을 수 있도록 하여 생활 및 주거안정에 도움을 주고 있습니다.
휴양지 콘도를 법인명의로 취득하여 임직원들의 여가선용 및 재충전의 기회를 부여하고 있습니다.
사내 식당 및 샤워장을 겸비한 체육시설을 운영하여 임직원들의 여가 시간 활용에 도움이 되도록 하고 있으며, 동호회 활동도 지원하고 있습니다.
미혼 직원 및 원거리 출,퇴근 임직원을 위해 기숙사를 운영하고 있으며, 본사 외에도 및 지방 근무자를 위한 화성, 청주에도 기숙사를 운영하고 있습니다.
